Monday 17 July 2017

Training Design Strategy


Mostramos o futuro Nós descobrimos novas oportunidades de crescimento ajudando você a entender seus clientes. Criamos um playbook de experiência para o seu negócio, para ajudar a orientar decisões estratégicas. E colocamos nossos estrategistas para trabalhar mapeando o caminho à frente, para que você possa agir. Fazemos incríveis coisas digitais Grande produto e design de serviço significa empregar profunda empatia com seres humanos, uma história de marca assassina, uma visão abrangente de seu serviço e um refinamento que apenas análise profunda fornece. O resultado não é apenas bonito, é coerente e poderoso. E vamos ensinar-lhe como Nós não estamos apenas aqui para projetar e construir grandes experiências que queremos que você faça isso também. Venha fazer um curso, ou deixe-nos trazer nossas oficinas de núcleo diretamente para seus escritórios, onde você vai ter ferramentas e habilidades práticas que têm impacto imediato em seu negócio. O QUE É BOM Aprendizagem Corporativa para Profissionais de Negócios A Informa Corporate Learning é líder em treinamento, conhecimento e melhoria de desempenho, atendendo até 30 setores da indústria. Nossos serviços de treinamento profissional se esforçam para ajudá-lo a alcançar seus objetivos de conhecimento por meio de aprendizados atualizados, conhecimentos e habilidades e utilizando as últimas tendências da indústria. Aprenda com os mais recentes conhecimentos de mercado, produtos de treinamento, conceitos e metodologias através da experiência de nossos especialistas em seus campos, para garantir que você aproveite ao máximo seu investimento em treinamento e conhecimento. Há uma série de conhecimentos e opções de aprendizagem disponíveis para você e sua empresa: cursos abertos Veja a nossa seleção de programas de treinamento popular em grandes capitais. Saiba mais In-house / on-site / customized Escolha de uma biblioteca 400 de conteúdo de aprendizagem, entregue em seu local ou off-the-shelf ou personalizado. Saiba mais Aprendizado personalizado / customizado Trabalhamos com você para modelar ou projetar o aprendizado de acordo com seus objetivos específicos de conhecimento e desempenho. Saiba mais Fale hoje mesmo com um especialista em Informa Corporate Call Chamar 02 9080 4050 ou email training informa. au Categorias de treinamento O que nossos clientes dizem Informa fornece conteúdo customizável com métodos de entrega flexíveis e econômicos com o bônus de um serviço personalizado que faz você sentir que nada Está apenas fora da prateleira. Seus facilitadores profissionais são melhores em sala de aula e trazem idéias e experiências globais e realmente fazem o tempo para entender genuinamente nossas necessidades e conhecer nossos funcionários pessoalmente. Gerente Sênior - Desenvolvimento Organizacional, Administração do Pilar O instrutor foi inspirador, cordial e construído relacionamento com os participantes imediatamente e ao longo do curso. Aprendi a estruturar minha comunicação de forma sucinta, clara e influenciadora. Gerente de Marca Sénior, McDonalds Austrália Profissionalismo, conhecimento e habilidade de compartilhar (até habilidade), abordagem positiva Gerente de Suporte Empresarial, Segurança Marítima Queensland Eu gostei da configuração íntima com Número limitado. O formato era bom. Aprendi um monte de novas técnicas e métodos de Desenvolvimento Design Manager, James Clifford Construção Open, engraçado, entusiasta e conhecedor Change Manager, ConnectEast estilo descontraído, bom conversador, manteve sessão fluindo. Muito bom Diretor, James Clifford Construção Uma visão real sobre o que se passa nos bastidores em uma mente de pessoas durante a negociação, experiências muito divertidas e pertinentes do apresentador Chefe de Desenvolvimento Comercial, MacarthurCook Ltd Métodos de aprendizagem de leitura do comportamento das pessoas e métodos de estreitamento A lacuna para permitir a resolução Senior Estimator, Brandrill Eu gostava de aprender sobre a importância da auto-descoberta, selfawareness, conceito de um alarme emocional ea importância da capacitação. A seção sobre delegação foi especialmente prática e útil. O processo em ação foi uma ótima maneira de ver os conceitos se unirem em um cenário Diretor de Projetos, Dept. Ambiente de Sustentabilidade O Programa de Treinamento Internacional sobre Regulamentação e Estratégia de Utilitários, agendado em janeiro e junho em Gainesville, é uma colaboração entre a PURC eo The World Banco. 41º PURC / Programa de Treinamento Internacional do Banco Mundial sobre Regulamentação e Aplicação de Serviços de Utilidade Pública estará disponível após 1º de setembro de 2016. Desde 1997, reguladores de serviços públicos, gestores de infra-estrutura e gestores de infraestrutura em todo o mundo viajaram para Gainesville, Flórida, Programa Internacional de Treinamento do Banco Mundial sobre Regulamentação e Estratégia de Serviços Públicos. Esses profissionais de utilidade aprendem técnicas de resolução de problemas e trocam idéias e experiências durante um fórum internacional para disseminação de melhores práticas e pesquisas relevantes. O programa de treinamento internacional é um curso intensivo de duas semanas, especificamente adaptado às exigências profissionais dos reguladores de serviços públicos e pessoal regulador. O curso é projetado para melhorar as habilidades econômicas, técnicas e políticas necessárias para implementar políticas e gerenciar sistemas regulatórios sustentáveis ​​para setores de infra-estrutura. O programa é um esforço colaborativo entre o Banco Mundial e PURC e é oferecido a cada janeiro e junho em Gainesville, Flórida. Cada programa abrange mais de 50 sessões que incluem estudos de caso, exercícios práticos e discussões de painel com os principais especialistas e professores internacionais. Por que os países estão reformando seus setores de utilidade e as abordagens básicas Como a concorrência afeta o reequilíbrio tarifário, o subsídio cruzado eo financiamento de obrigações sociais Como conduzir análises de preços Como determinar o custo de capital e avaliar os projetos, particularmente em países com escassos ou não confiáveis Eficiência e inovação Quais são as estratégias regulatórias eficazes para monitorar o desempenho e reforçar a conformidade Onde as forças competitivas podem ser introduzidas ou reforçadas Quais são as considerações-chave no dimensionamento das taxas Quais são as principais considerações para o estabelecimento e funcionamento De instituições reguladoras Como o processo regulatório pode promover legitimidade e credibilidade de decisões regulatórias Taxas do Programa EUA 6.700 para reguladores de serviços públicos US 7.900 para funcionários de empresas de infra-estrutura públicas ou privadas A taxa inclui o seguinte: Programa de aula Acomodação de vida de 13 noites 8, partida, 21 de janeiro) A maioria das refeições (segunda-feira a sexta-feira) café da manhã, pausas de refresco, almoços e seis jantares Recepção de Boas Vindas e jantar de premiação Leitura e material de sala de aula Treinamento Econômico Básico (8 de janeiro, 5:30 pm) Visita de planta O treinamento de PURC faz parte de um pacote de programas que apóiam a criação e treinamento de reguladores de infra-estrutura. O Banco Mundial, através do grupo de Prestação Privada de Serviços Públicos, forneceu dinheiro semente à PURC em 1996 e continua a colaborar fornecendo palestrantes e assistência de marketing. A Associação Nacional de Comissários de Utilidade Reguladora (NARUC) é um promotor oficial do Programa de Formação Internacional PURC / Banco Mundial sobre Regulamentação e Estratégia de Utilitários. Passado Programas Internacionais de Treinamento 3218 graduados em todo o mundo desde 1997, de 153 nações 42º Programa Internacional de Treinamento PURC / Banco Mundial: 12 a 23 de junho de 2017 Testemunhos Ian Flemming Custo Tobago Alfred Mwila Diretor Diretor Econômico Conselho de Regulamentação Energética, Zâmbia Haliru Dikko Gerente Geral Adjunto Regulamentação Nacional de Energia da África do Sul (NERSA) Martin Untiedt Engenheiro Sênior Regulador Nacional de Energia da África do Sul (NERSA) O Banco Mundial Prêmio O Banco Mundial Apresentou um Certificado de Reconhecimento ao PURC durante o 13º Programa Internacional de Treinamento em Regulamentação e Estratégia de Utilitários para apoio e parceria excelente prestados à Equipe de Reguladores de Infra-estrutura de Apoio para o ano de 2002. Todos os anos, o presidente do Banco Mundial reconhece dois ou três grupos dentro do Banco com um Prêmio de Excelência. Os projetos associados ao prêmio são tipicamente operações de empréstimo de banco que são pioneiros em alguns novos métodos de alcançar os objetivos do programa. Em 2003, o Banco Mundial incluiu um conjunto de projetos não tradicionais, iniciativas que incluem o Programa Internacional de Treinamento PURC / Banco Mundial, que foi apresentado duas vezes por ano em Gainesville desde 1997. Warrington Site Tools

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